| 開催日 |
場所 |
セミナー名 |
参加費 |
お申込み |
| 2021年10月26日（火） |
WEB |
人物理解を深め、採りたい人材を獲得する 面接官トレーニング講座 |
有料
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受付中
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| 2021年10月29日（金） |
WEB |
新人・若手社員を早期戦力化するための 部下指導・育成研修・教材紹介セミナー（録画配信） |
無料
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受付中
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| 2021年11月17日（水） |
WEB |
採用精度を上げる 適性検査活用法セミナー |
無料
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受付中
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| 2021年11月26日（金） |
WEB |
新人・若手社員を早期戦力化するための 部下指導・育成研修・教材紹介セミナー |
無料
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受付中
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【全5日間】
第1回:2021年10月15日（金）
第2回:2021年11月1日（月）
第3回:2021年11月30日（火）
第4回:2022年1月17日（月）
第5回:2022年2月15日（火） |
WEB |
立教大学・中原淳教授監修 研修開発ラボ（2021年度下期） |
有料
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受付中
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| 2021年12月10日（金） |
WEB |
【ＤＰＩユーザー様向け】 ＤＰＩ診断書を読み解く！ ＤＰＩ徹底活用セミナー |
無料
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受付中
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| 2022年1月21日（金） |
WEB |
新人・若手社員を早期戦力化するための 部下指導・育成研修・教材紹介セミナー |
無料
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受付中
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| 2022年1月25日（火） |
WEB |
採用精度を上げる 適性検査活用法セミナー |
無料
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受付中
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| 2022年1月27日（木） |
WEB |
企業の人事・採用ご担当者様向け 学生を惹きつける！採用プレゼンター養成講座 |
有料
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受付中
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| 2022年1月28日（金） |
WEB |
人物理解を深め、採りたい人材を獲得する 面接官トレーニング講座 |
有料
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受付中
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| 2022年2月4日（金） |
東京 |
1年目総括、2年目へのモチベーション！ 【もうすぐ2年目を迎える新入社員向け】新入社員フォロー研修（集合研修） |
有料
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受付中
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| 2022年2月4日（金） |
WEB |
1年目総括、2年目へのモチベーション！ 【もうすぐ2年目を迎える新入社員向け】新入社員フォロー研修（オンライン研修） |
有料
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受付中
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| 2022年2月25日（金） |
東京 |
ＯＪＴスキルアップ研修 |
有料
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受付中
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| 2022年4月4日（月）・5日（火）2日間コース |
東京 |
ダイヤモンド社主催 2022年新入社員研修のご案内 『フレッシャーズ・コース2022』を活用した自律型 新入社員研修 ＜東京都内会場研修＞ |
有料
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受付中
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| 2022年4月4日（月）・5日（火）2日間コース |
WEB |
ダイヤモンド社主催 2022年新入社員研修のご案内 『フレッシャーズ・コース2022』を活用した自律型 新入社員研修 ＜ZOOMオンライン研修＞ |
有料
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受付中
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| 2022年4月4日（月）・5日（火）2日間コース |
東京 |
ダイヤモンド社主催 2022年新入社員研修のご案内 『新入社員必携マナー＆コミュニケーション』研修 ＜東京都内会場研修＞ |
有料
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受付中
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| 2022年4月5日（火）・6日（水）2日間コース |
WEB |
ダイヤモンド社主催 2022年新入社員研修のご案内 『新入社員必携マナー＆コミュニケーション』研修 ＜ZOOMオンライン研修＞ |
有料
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受付中
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| 2022年4月6日（水）・7日（木）2日間コース |
東京 |
ダイヤモンド社主催 2022年新入社員研修のご案内 『フレッシャーズ・コース2022』を活用した自律型 新入社員研修 ＜東京都内会場研修＞ |
有料
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受付中
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| 2022年4月6日（水）・7日（木）2日間コース |
WEB |
ダイヤモンド社主催 2022年新入社員研修のご案内 『フレッシャーズ・コース2022』を活用した自律型 新入社員研修 ＜ZOOMオンライン研修＞ |
有料
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受付中
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| 2022年4月11日（月）・12日（火）2日間コース |
WEB |
ダイヤモンド社主催 2022年新入社員研修のご案内 『フレッシャーズ・コース2022』を活用した自律型 新入社員研修 ＜ZOOMオンライン研修＞ |
有料
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受付中
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