【ご注文に関するご注意】
  • 本商品の販売、サービスのご提供は、法人のお客様を対象としております。
  • 初回ご注文の際には、法人確認をさせて頂く場合がございます。
  • 法人確認およびご利用目的の確認が取れない場合、お届けが遅れることがございます。また、ご利用目的によっては販売をお断りすることがございます。

研修詳細

管理職の負荷増でよりプレイヤー化が加速しており、若手の主体性発揮の阻害要因となっています。若手の主体性を促す早期教育化のためのチームマネジメントの手法、若手の主体性を発揮するコーチングを習得します。

研修名 若手の主体性を発揮させる!チームマネジメント研修
目的 リーダーのプレイヤー志向を脱却し、若手の主体性を発揮するチームマネジメント手法を習得する。
対象 新人OJTから中堅層まで
実施 1日(例10:00~17:00)
教材 独自テキスト
講師 ダイヤモンド社公認インストラクター
カリキュラム例

企業が大切にするバリューを知る

  • 働く上での企業バリューとは何か
  • 自社が大切にしている企業バリューを考えてみよう
  • グループワーク

リーダーが陥る若手の主体性を阻む罠を知る

  • マイクロマネジメントをしすぎてしまうケース
  • 放任しすぎてしまうケース
  • 対立と対峙できないケース

若手の主体性発揮を促すコーチングとは

  • アプローチの多様化
  • 短時間でコーチングを実践するコツとは
  • 相互コーチング

お問い合わせ

会員登録・注文・納品・診断処理

ダイヤモンド・テスト・データセンター

TEL 0120-700-653

(月〜金 9:00〜17:00 祝日を除く)

商品・サービスの内容

ダイヤモンド社 人材開発編集部

TEL 03-5778-7229